阳春三月，徐州市泉山区抢抓春招黄金期，紧扣区域产业发展需求，深化政校企协同合作，于3月18日、19日联合中国矿业大学徐海学院、江苏师范大学举办“彭聚英才·城就未来”2026徐州名校名所行专场校园招聘活动，以精准引才为区域高质量发展注入青春动能。
此次泉山专场招聘活动汇聚140余家优质企业，发布超3000个岗位需求，岗位覆盖采矿、制造、教育等传统产业，以及数字文化、人工智能、直播电商等新兴领域，精准匹配驻徐高校专业设置，实现人才供给与产业需求的高效对接。活动现场，矿大科技园OPC创业社区同步开展招募，为毕业生推介创业孵化、资源对接等扶持服务，让招聘与创业双轨并行。求职毕业生与企业积极洽谈，现场达成初步就业意向近2800人次，有效破解企业“招工难”和毕业生“求职难”问题。
为让人才引得来、留得住、发展好，泉山区人社部门将人才政策服务送到招聘一线，安排工作人员化身“政策宣讲员”，向毕业生发放政策手册，细致解读徐州市青年人才生活补贴、探亲交通补贴、购房补贴等利好政策，算清民生“补贴账”，把实实在在的福利讲透讲细，切实消除毕业生留泉发展的后顾之忧，让青年人才感受到泉山的诚意与温度。
一直以来，该区始终将高校毕业生就业工作作为人才工作的重要抓手，依托辖区科教资源优势，持续深化政校企合作机制。泉山区相关负责人表示，将以此次招聘为契机，高频次、高质量举办各类招才引智活动，精准匹配院校专业与企业需求，同时依托矿大科技园等优质平台，为创新创业毕业生提供孵化空间、政策咨询、资源对接全链条服务，推动青年人才在泉山就好业、创成业。
